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云龙区2023/8/21

本科 | 3-5年

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职位描述

岗位职责:

1.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、行政等日常管理工作的落实;

2.负责员工餐厅管理、档案管理、车辆管理、会议接待、资产管理,同时控制行政成本;

3.关注用工规范,避免发生劳动仲裁及工伤;

4.关注人才梯队的搭建与培养、人员考核与团队风气建设;

5.配合内控工作,维护工作纪律。

任职要求:

1.人力资源管理或相关专业;3年以上大中型企业同级别岗位工作经验;

2.在招聘、考核、培训、组织发展以及员工关系中的一个或多个模块有实际工作经验;

3.熟悉国家、地方与劳动关系相关的政策、法规;

4.熟练运用办公软件及相关管理软件;

5.具备优秀的书面和口头表达能力,有较强的工作执行力;

6.认同万达企业文化,具有较强的工作责任心。

其他信息

职位类别:人力资源 - 人事经理 职位类型:全职 招聘人数: 1人 性别要求:性别不限

企业介绍

  

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职位发布者
徐州市云龙区和平大道58号万达广场4楼商管公司

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